基于互联网时代的人力资源管理新思维探索
发表时间：2023-12-05 浏览：
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摘要：在信息技术不断发展的时代背景下，互联网时代随之到来，为人力资源管理工作提供全新发展机遇的同时，也带来相应的困难与挑战。事业单位想要尽快适应环境的变化，就需要重视对人力资源管理模式的优化与革新，整合人力资源管理资源，转变工作思维，以此保障事业单位在短时间内适应环境变化的同时，实现可持续发展。本文对事业单位人力资源管理工作的现存问题进行探究，并结合实际情况，提出人力资源管理工作新思维，以供参考。